職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
給排水設(shè)計項目負責(zé)人 | 長沙市市政工程有限責(zé)任公司.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)給排水專業(yè)方案及初步設(shè)計、施工圖設(shè)計,并對方案和技術(shù)負全面責(zé)任;2、保證設(shè)計項目的安全、可... 詳細信息.. | |||||
暖通設(shè)計師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究院科技工程股份有限公司——工業(yè)院招聘: 任職資格: 1、暖通相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2... 詳細信息.. | |||||
電氣設(shè)計師【急聘誠聘】 | 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、在專業(yè)負責(zé)人指導(dǎo)下完成建筑電氣設(shè)計工作;2、協(xié)助專業(yè)負責(zé)人完成工程項目總體設(shè)計管理工作,對所負責(zé)... 詳細信息.. | |||||
助理建筑設(shè)計師【月薪】 | 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 【崗位職責(zé)】1、負責(zé)配合團隊完成建筑設(shè)計工作,能夠高效的完成設(shè)計任務(wù);2、自覺根據(jù)項目負責(zé)人所下達的任務(wù)安排... 詳細信息.. | |||||
助理建筑設(shè)計師(方案)【月薪】 | 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 【崗位職責(zé)】1、負責(zé)配合團隊完成建筑設(shè)計工作,能夠高效的完成設(shè)計任務(wù);2、自覺根據(jù)項目負責(zé)人所下達的任務(wù)安排... 詳細信息.. | |||||
市場拓展經(jīng)理 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 一、崗位職責(zé): 1、挖掘行業(yè)內(nèi)的項目信息,負責(zé)開拓市場并對項目進行必要的后續(xù)跟進工作; 2、負責(zé)項目客戶的商... 詳細信息.. | |||||
土木/工程 / 土建工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、.熟悉本專業(yè)的工程質(zhì)量驗收評定標準等相關(guān)規(guī)章制度,具備相應(yīng)施工管理經(jīng)驗。2、在本專業(yè)內(nèi)協(xié)調(diào)相關(guān)部... 詳細信息.. | |||||
暖通工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、.熟悉本專業(yè)的工程質(zhì)量驗收評定標準等相關(guān)規(guī)章制度,具備相應(yīng)施工管理經(jīng)驗。2、在本專業(yè)內(nèi)協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作,... 詳細信息.. | |||||
電氣工程師 | 信息產(chǎn)業(yè)電子第十一設(shè)計研究.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、熟悉本專業(yè)的工程質(zhì)量驗收評定標準等相關(guān)規(guī)章制度,具備相應(yīng)施工管理經(jīng)驗。2、在本專業(yè)內(nèi)協(xié)調(diào)相關(guān)部... 詳細信息.. | |||||
施工項目現(xiàn)場-技術(shù)負責(zé)人 | 上海農(nóng)工商建設(shè)發(fā)展有限公司 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)工程項目的技術(shù)管理工作,參與建立質(zhì)量安全管理體系,落實質(zhì)量安全責(zé)任制、質(zhì)量安全管理規(guī)章制度... 詳細信息.. | |||||
建筑施工圖負責(zé)人 | 上海新建設(shè)建筑設(shè)計有限公司.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求:1、要求性格開朗大方、善于溝通交流;2、要求具有至少5年的施工圖紙設(shè)計經(jīng)驗及施工現(xiàn)場處理經(jīng)驗;3、要... 詳細信息.. | |||||
助理室內(nèi)設(shè)計師 | 上海大境建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: - 協(xié)助主創(chuàng)設(shè)計師進行方案設(shè)計,包括空間布局、配色等。- 根據(jù)項目需求,負責(zé)制作預(yù)算案,并對預(yù)算進行分析和調(diào)整... 詳細信息.. | |||||
施工安全員 | 北京尚佳藝建筑工程有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位內(nèi)容: 1. 負責(zé)現(xiàn)場施工安全管理,參與編寫安全操作規(guī)程并落實執(zhí)行,嚴格按照安全程序進行施工。 2. 檢查施工... 詳細信息.. | |||||
規(guī)劃小組負責(zé)人 | 宜春市規(guī)劃建筑設(shè)計研究院 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):帶領(lǐng)1名規(guī)劃設(shè)計員開展規(guī)劃編制 任職資格:1、城市規(guī)劃專業(yè)畢業(yè);2、品行端正、善于分析解決問題、協(xié)調(diào)... 詳細信息.. | |||||
規(guī)劃小組負責(zé)人 | 宜春市規(guī)劃建筑設(shè)計研究院 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)規(guī)劃小組解決規(guī)劃編制中存在的各類問題 任職資格:1、城市規(guī)劃專業(yè)畢業(yè);2、品行端正、善于分析... 詳細信息.. | |||||
斯里蘭卡項目設(shè)備物資負責(zé)人1人 | 連云港市中建經(jīng)濟技術(shù)合作有.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 斯里蘭卡項目設(shè)備物資負責(zé)人1名崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,機械、物流相關(guān)專業(yè);2.從事相關(guān)項目設(shè)備物資管理工作... 詳細信息.. | |||||
項目安質(zhì)部負責(zé)人1名 | 連云港市中建經(jīng)濟技術(shù)合作有.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 項目安質(zhì)部負責(zé)人1名;崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷;2.從事項目安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗5年及以上(具備加油站項目建造... 詳細信息.. | |||||
斯里蘭卡項目負責(zé)人1名 | 連云港市中建經(jīng)濟技術(shù)合作有.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 項目負責(zé)人1名(房建、鋼結(jié)構(gòu)、加油站建造相關(guān));崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè);2.從事相關(guān)項目... 詳細信息.. | |||||
市政技術(shù)負責(zé)人 | 中恒建設(shè)有限公司 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作內(nèi)容:負責(zé)市政工程的技術(shù)管理工作,包括市政項目的規(guī)劃、設(shè)計、施工、驗收等環(huán)節(jié),確保市政項目的安全、環(huán)保... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計(校招) | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)1、配合建筑專業(yè)負責(zé)人進行建筑設(shè)計任務(wù);2、院里安排的其他有關(guān)設(shè)計任務(wù);3、作為后備項目負責(zé)人培養(yǎng)對象... 詳細信息.. | |||||
建筑專業(yè)負責(zé)人(上海) | 中聯(lián)筑境建筑設(shè)計有限公司(.. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位要求:1.建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;工程師及以上職稱;2.具備10年以上勘察設(shè)計資質(zhì)設(shè)計企業(yè)本專業(yè)工作... 詳細信息.. | |||||
工程部資料員 | 三河市天佑房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 | 2025/01/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作地點燕郊 1、負責(zé)工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作; 2、負責(zé)施工過程中所... 詳細信息.. | |||||
央企-港航、水利項目負責(zé)人(華東區(qū)域) | 中鐵廣州工程局集團(南京).. | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負責(zé)協(xié)助項目經(jīng)理開展項目的施工管理工作,確保項目的施工進度、施工質(zhì)量等管理目標的實現(xiàn);2、執(zhí)行... 詳細信息.. | |||||
水利技術(shù)負責(zé)人 | 中交三公局第三工程有限公司 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.本科及以上學(xué)歷,水利水電類專業(yè);2.水利水電或相關(guān)高級職稱;3.10年以上工作經(jīng)歷,主持過水利水電施工總承包貳... 詳細信息.. | |||||
水利技術(shù)負責(zé)人 | 中交三公局第三工程有限公司 | 2025/01/13 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.本科及以上學(xué)歷,水利水電類專業(yè);2.水利水電或相關(guān)高級職稱;3.10年以上工作經(jīng)歷,主持過水利水電施工總承包貳... 詳細信息.. |
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