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工作職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、協(xié)助編制年度、季度施工生產(chǎn)計劃和施工生產(chǎn)統(tǒng)計月報，檢查施工進度情況。掌握生產(chǎn)動態(tài)，為公司領導決策(生產(chǎn)、質量、安全、技術)提供依據(jù)。
3、負責公司施工現(xiàn)場管理和協(xié)調工作。
4、組織公司安全檢查和質量檢查及巡檢工作，掌握施工動態(tài)，準確及時匯編、報送檢查情況。
5、參加重點工程關鍵部位的隱蔽驗收。
6、建立健全公司安全生產(chǎn)管理體系，制定公司安全管理目標、方針推廣安全工作先進經(jīng)驗，并確保正常運行。
7、負責查處項目生產(chǎn)、安全、質量、技術管理中的違法、違規(guī)及違章行為。
8、協(xié)助組織并參與重大質量、安全事故的調查、處理。
9、參與制訂公司質量、安全、技術管理制度、辦法和相關程序文件。
10、參加投標中技術標的評審，完善施工能力、技術能力、施工環(huán)境、生產(chǎn)安全等方面的保證措施。
11、組織新技術推廣應用，總結相關成果。
12、處理建設單位、監(jiān)理單位有關工程事宜的來文來函。
13、組織進行公司施工經(jīng)驗交流和技術人員學習，不斷提高其業(yè)務能力。
14、參加公司每月工作例會，匯報和布置生產(chǎn)、安全、質量、技術工作。
15、負責部門的各類資料的收集匯總、歸檔，及時向上級和有關部門報送統(tǒng)計報表。
16、負責部門生產(chǎn)、質量、安全、技術的協(xié)調工作，做到分工明確責任到位，考核部門人員工作業(yè)績。
17、努力完成領導交辦的其它任務。




崗位要求：
1、年齡40歲及以下，統(tǒng)招本科及以上學歷， 6年以上工作經(jīng)驗，其中3年以上工程管理經(jīng)驗；具備一級注冊建造師、工程師職稱；
2、熟悉法律法規(guī)、管理流程及規(guī)范，熟悉質量管理體系；
3、有較強的敬業(yè)精神，目標導向，有良好的品德，有良好的溝通能力和團隊合作精神，強大的邏輯分析能力，敏銳的洞察力和快速學習新事物的能力；
4、熟練使用辦公自動化相關軟件；有相關行業(yè)工作經(jīng)驗，有一建造師、高級工程師優(yōu)先。