職位性質:全職
學歷要求:本科及以上
工作經驗:不限
專業(yè)要求:建筑設計相關專業(yè)
職稱要求:不限
外語要求:不限
任職資格:
1、建筑學本科以上學歷;
2、具有2年以上設計公司工作經歷,參與過大型工程項目設計者優(yōu)先;
3、熟悉掌握AUTOCAD、SKETCH、PHOTOSHOP等專業(yè)軟件;
4、具有良好的溝通能力和團隊精神,工作認真負責、敬業(yè)、踏實;
5、持相關資格證書或職稱證書者優(yōu)先。
金華人才政策:
1、產業(yè)人才津貼:副高2000元/月,工程師1000元/月;
2、租房補助:碩士、副高1500元/月,本科、工程師1000元/月;
3、安家補助:碩士(副高)5萬元;
4、購房補助:碩士、副高50萬元,本科、工程師10萬元;
5、高校畢業(yè)生人才津貼:碩士3000元/月,本科(含金華職業(yè)技術學院及金華生源地的普通高校大專畢業(yè)生)2000元/月。
浙江晟元建筑設計有限公司成立于1986年,是金華市區(qū)最早成立的設計院之一,也是最早升至甲級設計資質的設計院之一。公司目前除具有建筑工程甲級設計資質外,同時具備相應級別的建筑裝飾、消防工程、玻璃(石材)幕墻、鋼結構等專項設計資質,業(yè)務范圍涉及高層辦公建筑、商業(yè)建筑、星級賓館、小區(qū)規(guī)劃、工業(yè)廠區(qū)、室內外裝飾等民用和工業(yè)建筑領域,工程設計足跡遍及浙江、山東、江蘇、安徽、江西、重慶、青海、遼寧、吉林、黑龍江、貴州等省市,年設計產值在4000萬元以上。經過多年的發(fā)展,公司現已擁有各類專業(yè)人才130余人,專業(yè)技術人員占總人數的90%,各類注冊人員占總人數的15%,設計力量雄厚,技術設備齊全。
自公司創(chuàng)立以來,每年均完成大量的民用及工業(yè)建筑設計項目。這些年公司設計業(yè)務側重于住宅項目,主要合作方有綠城集團、融創(chuàng)地產,德信地產、群升集團、步陽集團、眾泰集團、星月集團、王力集團等。近五年來,施工圖累積出圖面積約700萬平方米。公司每年都有設計項目獲得優(yōu)秀設計獎項,其中主要有:金華市雙龍風景區(qū)望湖度假村被評為金華市優(yōu)秀設計一等獎;貴安新區(qū)歸國留學生創(chuàng)業(yè)園及大學生科技園、創(chuàng)業(yè)園(24#地塊)榮獲金華市建筑工程“雙龍杯”獎(優(yōu)秀勘察設計)一等獎;東盟教育論壇周永久會址(國際會議中心A區(qū))榮獲金華市建筑工程“雙龍杯”獎(優(yōu)秀勘察設計)一等獎;貴安新區(qū)國際人才公寓(國際會議中心B區(qū))獲金華市建設工程“雙龍杯”獎(優(yōu)秀勘察設計)二等獎;金華市安邦護衛(wèi)金融守押中心金庫、守押中心業(yè)務綜合用房分別榮獲金華市建筑工程優(yōu)秀設計二等獎。近年來,國家大力推廣工程總承包模式的應用,基于建筑業(yè)這一波轉型升級的風口,我公司也開始輕型開展EPC工程總承包業(yè)務,目前與北京建工路橋集團有限公司組成聯合體中標山西省長治市體育公園建設項目(總建筑面積5.3萬平方米),與中國建筑土木建設有限公司組成聯合體中標山西省長治市小常片區(qū)城中村改造項目(總建筑面積約82萬平方米)作為合作單位參與中國鐵建中標的金華市信息產業(yè)園二期項目(總建筑面積約50萬平方米)的設計任務。
公司注重誠信建設和質量管理,為浙江省勘察設計行業(yè)首批誠信單位。
面對激烈的市場競爭,公司確立了“以改革促發(fā)展,以質量求生存,以品牌拓市場”的發(fā)展戰(zhàn)略。在做強建筑設計的同時積極培育工程總承包和項目管理方面的能力,以為客戶提供建設全過程優(yōu)質服務為公司發(fā)展目標。
我們愿與行業(yè)同仁及廣大用戶真誠合作,共贏美好明天。