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任職要求：
1、景觀(guān)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷：
2、至少10年以上景觀(guān)方案設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)住宅等多種項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、具有獨(dú)立的項(xiàng)目推進(jìn)、領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的綜合能力，對(duì)項(xiàng)目的把控能力強(qiáng)，能對(duì)項(xiàng)目的全程和最終效果負(fù)責(zé)：
4、有很強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)與把控能力，提出所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體概念方案，能夠指導(dǎo)公司設(shè)計(jì)或技術(shù)發(fā)展；
5、能對(duì)市場(chǎng)做出快速反應(yīng)，協(xié)助公司進(jìn)行有效的市場(chǎng)拓展；
6、具備良好的通協(xié)調(diào)匯報(bào)能力，具備清晰的邏輯思維。

崗位職責(zé)：
1．全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的各項(xiàng)管理工作，并承擔(dān)責(zé)任，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)；
2. 不斷完善設(shè)計(jì)部?jī)?nèi)部管理，調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)師積極性，提高工作效率
3. 積極在本部門(mén)推行公司的各項(xiàng)政策和管理制度，并監(jiān)督實(shí)施；
4. 協(xié)調(diào)本部門(mén)內(nèi)部整體工作關(guān)系和員工關(guān)系，將設(shè)計(jì)部建設(shè)成團(tuán)隊(duì)合作，積極向上的團(tuán)隊(duì)；
5．制定本部門(mén)工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃組織安排設(shè)計(jì)部門(mén)的整體培訓(xùn)和考核，提供本部門(mén)全體員工的素質(zhì)和設(shè)計(jì)水平
6.為公司發(fā)展，培養(yǎng)，挖掘，推薦優(yōu)秀人才，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)組織
7.負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào)配合與其他部門(mén)的工作
8.全面了解并掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)，把握設(shè)計(jì)方向，為公司總體發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議并參與高層決策
9.按時(shí)參加或組織公司部門(mén)各項(xiàng)會(huì)議，匯報(bào)傳達(dá)相關(guān)精神并監(jiān)督執(zhí)行
10.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的管理，指導(dǎo)，負(fù)責(zé)與客戶(hù)協(xié)調(diào)溝通分析目標(biāo)客戶(hù)需求理解客戶(hù)意圖正確把握項(xiàng)目設(shè)計(jì)創(chuàng)意指定設(shè)計(jì)相關(guān)工作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行
11.全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量，創(chuàng)意，方案制定，施工圖審查及落地
12.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)成本控制，并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)高效完成設(shè)計(jì)任務(wù)。